Przejdź do głównej treści Przejdź do wyszukiwarki

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Biszczy Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Biszczy

Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze

Utworzono dnia 12.03.2018
Czcionka:

Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Biszczy ogłasza nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Biszczy, Biszcza 79, 23-425 Biszcza

 

Starszy referent ds. świadczeń wychowawczych- 1 etat

(nazwa stanowiska urzędniczego)

 

I. Wymagania niezbędne:

 

  1.  Obywatelstwo polskie;
  2.  Obywatel Unii Europejskiej, obywatel innego państwa, któremu na podstawie umów     

       międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia   

       zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej i posiada znajomość języka polskiego  

       potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej;

         3. Wykształcenie wyższe o preferowanym kierunku: administracja, finanse                                  

       i rachunkowość, prawo;

         4. Staż pracy w administracji samorządowej- minimum 1,5 roku, w tym co najmniej 1rok stażu pracy w obsłudze i realizacji świadczeń wychowawczych;

        5. Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych;

        6. Osoba nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

        7. Nieposzlakowana opinia;                                                                                                                          

        8. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.

 

II.  Wymagania dodatkowe:

 

      1.  Dobra znajomość obsługi komputera (systemu operacyjnego Microsoft oraz pakietu biurowego Microsoft Office, mile widziana znajomość obsługi systemu Empatia, programu Sygnity do obsługi świadczeń wychowawczych, umiejętność obsługi ePUAP);

      2.  Wysoka kultura osobista;

      3.  Umiejętność pracy samodzielnej jak i współpracy w zespole, komunikatywność;

      4.  Umiejętność pracy pod presją czasu, odporność na stres;

      5.  Odpowiedzialność, umiejętność korzystania z przepisów prawa, własna inicjatywa oraz  

           bardzo dobra organizacja pracy.

 

III. Wymagania pożądane:

                                                                                                   

      1. Znajomość oraz umiejętność stosowania przepisów prawa, w szczególności:

  • ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. - Kodeks postępowania administracyjnego;
  • ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym;
  • ustawy z dnia 11 lutego 2016 r. o pomocy państwa w wychowywaniu dzieci; 
  • ustawy z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych;
  • ustawy z dnia 7 września 2007 r. o pomocy osobom uprawnionym do alimentów;
  • ustawy z dnia 4 kwietnia 2014 r. o ustaleniu i wypłacie zasiłków dla opiekunów;
  • ustawy z dnia 4 listopada 2016 r. o wsparciu kobiet w ciąży i rodzin„Za życiem”;
  • Ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych.

 

IV. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

 

      1. Prowadzenie spraw wynikających z ustawy z dnia 11 lutego 2016r. o pomocy państwa

w  wychowywaniu dzieci (Dz. U. z 2017r. poz.1851 ze zm.), w tym:

          1) przyjmowanie wniosków na świadczenie wychowawcze;

         2) udzielanie informacji klientom Ośrodka z zakresu świadczenia wychowawczego;

         3) wprowadzanie przyjętych wniosków do systemu komputerowego, obsługa systemu  

             komputerowego "Świadczenia Wychowawcze";

         4) prowadzenie postępowań administracyjnych z zakresu świadczenia wychowawczego;

         5) przygotowywanie projektów decyzji administracyjnych z zakresu świadczenia  

             wychowawczego;

         6) sporządzanie list wypłat świadczeń;

         7) współpraca z wnioskodawcami, instytucjami i organizacjami w zakresie pozyskiwania

 i sprawdzania dokumentacji niezbędnej dla przyznawania prawa do świadczenia

 wychowawczego;

         8) prowadzenie odwołań od decyzji;

         9) prowadzenie spraw związanych z koordynacją systemów zabezpieczenia społecznego;

       10) sporządzanie sprawozdań z zakresu świadczenia wychowawczego;

       11) analizowanie wykorzystanych środków ze świadczeń wychowawczych;

       12) opracowywanie diagnoz i planów w zakresie potrzeb środków finansowych na świadczenia

wychowawcze;

      13) przygotowanie zaświadczeń w sprawach dotyczących świadczeń wychowawczych;

      14)obsługa urządzeń biurowych.                        

 

V. Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:

 

  1. Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, pełny etat;
  2. Praca biurowa, umysłowa, samodzielna;
  3. Praca wymaga współpracy z innymi urzędami i instytucjami;
  4. Obsługa komputera oraz urządzeń biurowych;
  5. Dynamiczne tempo pracy;
  6. Konieczność szybkiego reagowania i podejmowania decyzji;
  7. Wynagrodzenie zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 18 marca 2009 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (Dz. U. z 2014r., poz.1786 ze zm.) oraz regulaminem wynagradzania pracowników Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Biszczy;
  8. Przewidywany termin zatrudnienia- kwiecień 2018r.

 

VI.  Informacje dodatkowe:

 

  1. Osoby podejmujące po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, w tym na kierowniczym stanowisku urzędniczym, w rozumieniu przepisów art. 16 ust. 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2016 r. poz. 902, ze zm.) zobowiązane są do odbycia służby przygotowawczej, o której mowa w art. 19 w/w ustawy;
  2. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Biszczy w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej  oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych w miesiącu lutym 2018 r. wynosi ponad 6%.

 

VII. Wymagane dokumenty:

 

  1. List motywacyjny;
  2. Życiorys (CV);
  3. Wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie*;
  4. Zaświadczenie lekarskie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zatrudnienia  na danym stanowisku; 
  5. Oryginał lub poświadczona przez kandydata za zgodność kopia dokumentów potwierdzających wykształcenie;
  6. Oryginał lub poświadczona przez kandydata za zgodność kopia innych dokumentów
    o posiadanych kwalifikacjach, uprawnieniach i umiejętnościach;
  7. Oryginał lub poświadczona przez kandydata za zgodność kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność**;
  8. Oświadczenie kandydata o obywatelstwie polskim;
  9. Oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego i umyślne przestępstwo skarbowe;
  10. Oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych
    i korzystaniu z pełni praw publicznych;
  11. Oświadczenie o nieposzlakowanej opinii;
  12. Oświadczenie kandydata o treści: „wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U.  z 2016 r. poz. 922)”;
  13. Kandydat obowiązany jest przedłożyć komisji rekrutacyjnej oryginały dokumentów,
    o których mowa w pkt 5, 6 i 7 (w przypadku gdy w ofercie przedłożono jedynie kopie muszą być poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem na każdej stronie dokumentu).

 

VIII. Termin i miejsce składania dokumentów:

 

Wymagane dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem:

Dotyczy naboru na stanowisko starszy referent ds. świadczeń wychowawczych” w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Biszczy w godzinach pracy Ośrodka lub przesłać listem poleconym na adres: 

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej

Biszcza 79

23-425  Biszcza

 

w terminie do dnia 23 marca 2018 r.  do godz.1400

 

Za datę złożenia dokumentów uważa się datę wpływu do Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Biszczy.

Dokumenty złożone po terminie wskazanym w ogłoszeniu nie będą rozpatrywane.

Kandydaci spełniający wymogi formalne zostaną powiadomieni telefonicznie o terminie przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej lub/oraz teście kwalifikacyjnym.

Informacja o wyniku naboru będzie upowszechniona przez umieszczenie na tablicy informacyjnej w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Biszczy oraz opublikowana w Biuletynie Informacji Publicznej.

 *Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, stanowi załącznik Nr 1 do rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (Dz. U. z 2017 r. poz. 894, ze zm.)

**Dotyczy kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2016 r. poz. 902, ze zm.)

 

                                                                                                        Kierownik

Biszcza, 12 marca 2018r.                                                      Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej

                                                                                                        w Biszczy

 

ZAŁĄCZNIKI:

Pogoda

Zegar

Kalendarium

Marzec 2024
Pon Wt Śr Czw Pt Sb Nie
26 27 28 29 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31

Imieniny